第七百二十七章 影响

发布会正式开始。

代表今娱出席今天发布会的副总名字叫马田隆。是国外留学回来的，有过多家五百强企业任职高管的履历，后来在国外合伙经商，但是理念不合，公司面临着一些问题，他回来夏市，原本只是当成度假散心，借此也好好思考公司的未来，却没曾想被猎头盯上，猎头牵线搭桥就和今娱有了互动，一番来往之下，机缘巧合马田隆便辞去了国外的工作，和合伙人正式闹掰后回来便担任了今娱的副总。

他的本事很强。

统筹能力极佳，善于联动上下，对于部门之间的联动这块，做的非常好，而九爷也乐于放权，目前在公司整个娱乐版块也有着很高的威望，本次出事的王晓雨，便是娱乐版块的技术部门员工，所以他责无旁贷，也理应他出席解释。

发布会的直播很成功。

因为有陈栩施压，在媒体这个人脉上，不说媲美肖家，但是也不会逊色到哪里去，毕竟都传言隐有夏市第四大家的称号，在各方面比起其他三大家，即便是逊色，也不会差之甚远，中途倒是也有一两个记者是不买账的，妄图发言捣乱，故意颠倒黑白，但是马田隆早已经做好了万全的准备，今娱公司今日的做派就是不推脱，非常有条理的解释了死者并非因为加班过多压力过大而跳楼，而是因为炒作虚拟币，但是公司本着人道主义精神，也承认公司有一定疏忽，才导致了这件事的发生，所以在当场，马田隆宣布公司将组织专项基金，避免再度发生这种事情，将为因为本次炒币事件深陷泥潭的员工提供援助，同时也会积极和死者家属沟通，提供帮助，也会做出一定的员工补偿。

各方各面，马田隆都滴水不漏，甚至在某些不良记者不顾陈栩的施压，硬着要往员工加班方面带，马田隆都面不改色，直接宣布公司将秉承员工自愿原则，绝不强迫，公司不愿意看到员工加班，但是有时候某些部门因为业务需要，可能也会需要到加班加点才能完成，在这种形式下，今娱也会推出加班费翻倍，以及严重加班后必须要强制休假来处理。

这种处理方式，也算是十分美好了。

但是记者自然十分不甘心，非常机敏的抓住了马田隆的话语。

“想问马总，贵公司加班后强制休假，这个强制休假该怎么去理解？当然，我不是说，强制休假不是给员工休息，而是在想，贵公司似乎也是按小时时薪统算薪酬的吧？那么这强制休假这一天的时间，公司是不是不会计入考勤？那也就是说，员工加完班后，休假那一天，虽然得到了休息，但是本身利益却在受损的？可以这么理解吧？”

马田隆脸色丝毫不变：“干一分活，拿一分工资，相信这点到哪里都是一样，你眼里，似乎员工少了一天考勤，但是你却没有看到员工前一天晚上加班所获得的翻倍加班费，当然，员工毕竟是为老板服务，为公司服务，占点便宜也没有什么，公司秉承着人文发展，对于这一点上，早已经有了默契，凡是加班后强制休假的当天，会仍然算进考勤，也就是换句话说，加班后的强制休假，是可以和年假一样，带薪休假。”

记者挑了挑眉头问道：“这会占用年假额度吗？”

“当然不会，公司没必要做这种多此一举的事情。”马田隆说道。