第68章

半年后，紧接着，星港县电商园招标开启。

已经手握两个头部快递公司县代理的萧云徊、林超和曾诗彤，因为半年里开展县物流中心建设的效率喜人，立即获得县政府的青睐。

正所谓一回生、二回熟，这次的招标进程前所未有顺利。

结束招标后，他们紧锣密鼓地开始搭建新的团队。

如果说，过去在快递点、搏西西电商，和县物流中心的运营，都算草台班子赶鸭子上架，他们中标星港县首个电商产业园项目，定名为星港繁星数字产业园，便成为他们公司化的开始。

他们明确划定分工，萧云徊负责电商板块，林超仍然主持他熟悉的物流板块。

物流板块的主要工作，是和上下游物流代理对接，以及监管县域物流的正常运营。除此以外，还要协助县政府推行县域物流体系的建设。

这些业务林超大都比较熟悉，少有的新业务，也让林超兴奋不已，沉浸在体力劳动升级成脑力劳动的喜悦当中。

电商板块则复杂许多。

电商园的运营，和原本三两个人靠年轻气盛扛起一个电商店铺大有不同。

他们后来才知道，之所以能拿下这个电商园，除了他们掌握较为优质的物流资源，还有一个重要原因，是萧云徊的搏西西店铺已经异军突起，成为贡献星港县gdp的前二十大电商店铺之一。

适逢星港在大力发展县域电商，他们自然需要一个高大全的典型案例，而萧云徊和他的搏西西店铺，则成为最佳蓝本。

草创的电商园，需要组建的板块很多。

不仅要忙于县域电商招商，还要担负起孵化地方电商人才的重任。

正因如此，接手电商板块后，“繁星”划拨了电商培训与孵化、农产品展示与出售，以及网红直播基地等板块。

显而易见，这不同于萧云徊当年莽莽撞撞，凭借初生牛犊之力杀出一条血路。

他们开始频繁出席一些必要的社交活动，通过这些活动，建立繁星电商园的知名度、打点相关负责部门，寻求可能的合作机会。

自然而然，他们将县域物流中心、和搏西西店铺的仓库，搬到了繁星。

磨合半年，原本物流中心的临时工人都已经驾轻就熟。

萧云徊索性根据赵钰萍、岳凤和庄先琴的各自专长，分别安排她们跟进电商孵化，园区招商和物流每日分发的运转。

赵钰萍年轻时能歌善舞，如今内容直播平台不乏各种表演速成，正是赵钰萍的强项，她进入了市场营销部。

岳凤办事练达爽快、擅长交际，联络电商物流下游、应对潜在的入驻商家，最为得心应手，她去了运营部。

而庄先琴兢兢业业，加之照顾小包子最好地点固定，管理仓库的临时工人、检查收发当日货物，可谓相当合适，她被留在林超身边，作为草创骨干，和林超一起解决物流部门的新难题。

随着电商园区建设发展深入，他们也开始和县商务部门以外的人合作。

比如人力资源部门，他们定期分发补贴，用以哺育本地返乡、留守和失业人口，鼓励他们通过电商创业，实现自力更生。

县政府认为，萧云徊作为草根、年纪轻轻成功创业的事迹，足以打动大多数人，于是建议萧云徊成立电商培训班、分享经验。

萧云徊推脱不掉，只得接下。谁知运营了两期后，效果十分不错，来上课的学生都夸萧云徊人年轻长得又帅，还非常谦虚！

如此一来，培训也成为萧云徊操心的一大板块，并由赵钰萍从旁协助。

另一方面，长达半年的疫情后，直播成为一种广泛被接纳的自我表达方式。

星港县政府敦促萧云徊和林超，尽快招揽几位本地业已成名的网红，到直播基地占住坑位享受补贴做成广告。

萧云徊只得请岳凤积极招商，在社交平台物色和拣选本地颇具特色的网红们，邀请他们进驻电商园。

萧云徊暗想，这会儿可体会到当年和袁恒宇一起，去南京市那个新建电商园时，赵总的不易了。

思及此处他又立马打住，警醒自己：想什么呢？都忙成陀螺了，还管不住自己，总是忘不掉袁恒宇？