第105章

裴迹擅于周旋，为利益而承应，对无关于己的隐秘规则，保持着成年人点到即可的距离。

于他而言，若不能成为游戏规则的制定者，那就体面退场。

裴迹总是将某种无可指摘的冷，藏在个性的锋锐之下。

——而宁远恰恰相反。

他照着人间骄阳，要爱，要公平，要不移开的目光，理所当然。

只有当他回首去探索虚空与晦暗时，才会发现，有人在那儿长久的注视着他，并露出微笑。

那是阴影中站定的裴迹。

播放结束后，裴迹的目光终于从视频移开，落在了何越的脸上。

那打量意味深长，“我还不知道，现在你连安保和客户关系都要管了？谁给你的权限，轮得到你做舆情公关？”

“裴总，这件事我可以解释的。”

“哦？”裴迹冷冷的嗬笑一声，“那你解释吧。”

“我……”被这样的态度给将了一军，何越反而不知道怎么辩解了。

他稍停顿片刻后，颇尴尬的开口，“裴总，是我越级了，但我也是考虑到这次事情对公司的影响，才提醒小宁总的。”

他试图找出最合理的答案，“我确实不知道小宁总的身份，但我都是为了公司，抱着一视同仁的态度，如果因为这样得罪了……”

裴迹知道他话里的意思点在何处。

他是大公无私，不愿徇私，才为了公司声誉得罪“权贵”。如果因此处理他，反倒显得自己“仗势欺人”。

不愧是人事总经理，擅长拿捏人心，这话说的巧妙。

裴迹轻嗤，懒懒的抬起眼皮儿看他。

“第一，你没有权限，也没有级别，这不在你的管辖范围内，就算是宁川，或者我，都没有个人决定公司命运的权力。作为人事负责，越权的处理方法，你比我清楚。”

“第二，无论姓甚名谁，公司的乘务和安全人员在执飞过程中受伤，哪怕是基于人道主义关怀，也应该先去医院，将其他舆论处理措施后置。从你本次的行为来看，你似乎对明泰的企业文化还不太熟悉？”他冷笑，“还是说不认可？我不认为，一个不熟悉、不认可企业文化的人，能做好管理工作。”

“第三，强迫员工签和解书，做假证，这是违法行为。抛除公司的管理范畴，你应该跟相关部门解释，而不是我。”

片刻后，裴迹轻笑，“作为企业的高管，在未能得到企业及管理层授权的情况下，擅自以企业名义进行非法活动——何越，我有必要代表公司，保留追究你责任的权利。”

逻辑缜密，用词精准，就连脸上的表情都滴水不漏，几句话将何越质询的脸色发白。

“如果那不是小宁总……”

“我从头到尾都没有提到任何人的名字。”裴迹慢条斯理的敲了敲桌面，用他们引以为傲的说话方式，微笑开口，“我再强调一遍，我们明泰，尊重所有员工的自由，维护他们的合法权益，更要保证他们的安全，作为人事的总经理，还需要我教你怎么关心员工吗？”