第53章 问题严重

这么一来，梅卉不得不暂时放弃与汽车企业的接洽，把精力全部放在公司内部，寻找能够稳定所有股东的方法。

好话说尽，那帮唯利是图的小人们仍然坚持自己的观点，甚至有人放出话来，要求董事会罢免梅卉的代理总裁一职。

这样的事情已经不是第一次发生，秦威在世的时候，还能镇住这些股东。他一死，这些人全都不甘寂寞的跳出来，各种找事儿。

程媚死了，秦宇失踪，秦烽尚未掌握秦威留下的股份，股东们觉得这是为自己谋求利益的好时机，反对梅卉是假，针对秦烽才是真的。

一般在这种情况下，被为难的一方为了维稳，会对股东们做出一些让步。

听完美女总裁的分析，秦烽面色一沉：“简直就是一群王八蛋，不想着怎么一致对外，整天想着算计自己人，他们也配当公司的股东？”

梅卉很无奈的说：“没办法，谁让他们抓住了公司的七寸呢。小烽，不然的话我们做出些让步吧，不然的话真的很麻烦。”

“什么样的让步？”

美女总裁想了想，说：“让出一个副总裁和四个部门经理的位子，外加几个分公司总经理的职务，任由他们安插自己的人进来；另外，补偿他们一些原始股，我相信他们就会老实了。”

一直以来，秦威都坚持专人人才管理公司的原则，对于那些只是想靠裙带关系上位的人，从来都很苛刻。以至于公司到现在为止，少有股东安排进来的人，而且从不让他们掌握权柄。

秦大少眉头一皱：“这样合适吗，到处都是他们安排进来的人，岂不要把公司搞的乌烟瘴气？”

美女总裁很有信心的说：“不用担心，公司已经形成了固定的经营模式，他们很难撼动。大不了我多操点儿心而已，另外多安排人，把他们架空，不让他们影响到公司的任何决策。”

这个主意不错，但严格说来还是有风险的，既然这些股东现在就能联合起来，等他们的人进入到权利核心之后，岂不是更加的狼子野心？

而且，就算是把这些人架空，他们也会给梅卉这个总裁带来很多的麻烦，与其把精力花在这些人身上，不如直接从根源进行断绝。

“还是想想其他的办法吧，这个提议不好。”秦烽一口否定，说：“这次先想个折中的方案，把难关度过去，回头再收拾他们。”

梅卉苦笑：“就是因为没有折中的方案，所以我才感觉到投鼠忌器，不敢惹怒他们。”

秦烽神秘一笑：“我已经有解决的方法了，你等着好消息吧。另外，我觉得已经可以着手收拾那些股东了，第一步先把对付小鱼虾，把他们手里的股份全部买回来，然后在收拾个儿大的！”